Temat interpretacji

Zgodnie z obowiązującymi w 2003 r. przepisem art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 26.07.1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jednolity z 2000 r. Dz. U. Nr 14, poz. 176 ze zm.) wolne od podatku dochodowego są otrzymane odszkodowania jeżeli ich wysokość lub zasady ustalania wynikają wprost z przepisów odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw, wyjątkiem

1. określonych w prawie pracy odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenie okresu wypowiedzenia umowy o pracę
2. odpraw i odszkodowań wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy
3. odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia funkcjonariuszom pozostającym w stosunku służbowym
4. odszkodowań przyznanych na podstawie przepisów o zakazie konkurencji
5. odszkodowań za szkody dotyczące składników majątku związanych z prowadzoną działalnością gospodarczą
6. odszkodowań za szkody dotyczące składników majątku związanych z prowadzeniem działów specjalnych produkcji rolnej, z których dochody są opodatkowane na zasadach, o których mowa w art. 27 ust. 1
7. odszkodowań wynikających z zawartych umów lub ugód.

Z pism podatnika oraz wyroku Sądu Rejonowego Sądu Pracy w ... z dnia 18.02.2003 r. wynika, że zasądzono na rzecz podatnika odszkodowanie za niezgodne z przepisami rozwiązanie umowy o pracę, określone w art. 50 § 4 kodeksu pracy, wraz z ustawowymi odsetkami.

Otrzymane odszkodowanie nie podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, gdyż jest odszkodowaniem, którego wysokość wprost wynika z przepisów kodeksu pracy i nie zostało wymienione w ww. art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych jako wyjątek od zwolnienia.